银行员工的数量通常取决于银行的规模和业务范围。大型银行可能拥有数千名员工，涵盖各种部门，包括零售银行、商业银行、投资银行、风险管理、市场营销等。而小型银行可能只有几十到几百名员工，主要从事基本的银行服务和运营。

一般来说，银行员工的数量会根据银行的业务需求和市场发展情况进行调整。在数字化转型的趋势下，银行可能会减少柜员人数，增加技术人员和数据分析师等新兴职位。同时，由于金融科技的发展，也可能会出现一些专门从事互联网银行和移动支付等领域的员工。

总的来说，银行员工的数量是根据银行的战略规划和市场需求来决定的，不同银行的情况会有所不同。